- Personal aprovecha interior para dormitar y jugar baraja
FRANCISCO VALERO
Grupo de empleados del H. Ayuntamiento no demuestra calidad laboral, sino que se la pasan de holgazanes, a diferencia de otro número de personas, a quienes sí se les exigen resultados.
La falta de supervisión ha propiciado vicios en los empleados del municipio. El personal no tiene temor de que alguien vigile su desempeño.
Una de las áreas donde se ha relajado la disciplina laboral es en el taller municipal. En varias ocasiones han visto a los empleados jugando baraja, porque no encuentran otra cosa qué hacer.
Del sitio se conocen quejas. Quienes piden material que se encuentra resguardado en la bodega, deben esperar a que los encargados acaben sus partidas.
Los empleados se coluden con los jefes de departamento para llevar a cabo acciones impropias. En lugar de estar trabajando, algunos se la pasan sentados o acostados, todo con la venia de los responsables de las cuadrillas.
Se supone que los vicios adquiridos por empleados municipales se deben a la falta de supervisión por parte del departamento de Recursos Humanos y Contraloría Municipal.
Son pocas las ocasiones que han visto a la responsable de Recursos Humanos, María Isabel de la Rosa Ruiz realizar visitas a los lugares de trabajo. Hasta le han propuesto que llegue en vehículos desconocidos, de forma sorpresiva, pero no hace caso, por ello, denunciantes consideran que la labor del departamento debe ser de campo y continua.
“No es para estar todo el día detrás de un escritorio”. Explica una de nuestras fuentes.
También cuestionaron el desempeño del Contralor municipal Licenciado David Alejandro Macías García, de quien dijeron “nunca lo encontramos en el departamento”.
Cada que van por vales, son empleados del departamento de Contraloría quienes firman los mismos, ante la ausencia del Contralor.
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